“Taller Conversaciones de Liderazgo”
Abordaremos el liderazgo como una actividad conversacional recurrente entre equipos y Jefes, con conceptos y prácticas que permitan experimentarlo como un dominio de aprendizaje e innovación, bajo la mirada del Análisis Existencial (AE)
Porque liderar no es solamente dirigir, es saber conversar cuando lo que está en juego importa. Allí autoridad, responsabilidad, autonomía y relación deben encontrar un equilibrio adecuado a cada situación.
4 Conversaciones Esenciales.
En este taller ejercitaremos 4 conversaciones que un líder no puede evitar. En ellas no basta con saber qué decir, sino que también hay que saber cómo posicionarse, escuchar, decidir y movilizar.
Dejar de entregar “la solución en bandeja” y movilizar la capacidad, iniciativa y responsabilidad del colaborador.
Decir “he decidido” con claridad y firmeza, cuidando al mismo tiempo la relación y la dignidad de la persona.
Abordar una conducta problemática sin atacar a la persona, favoreciendo la reflexión y el compromiso con un cambio.
Pasar del juicio sobre el pasado a una conversación de aprendizaje, responsabilización y futuro.
Relator Luis Vilches F. Ingeniero Civil · MBA · Psicólogo Clínico & Coach (AE)
Dirigido a: consultores, coaches y profesionales que acompañan a líderes y equipos en organizaciones.
Arancel: $50.000 (USD 55)
Fecha y Hora: sábado 3 de octubre , desde 9.30 a 19:00 hrs.
Modalidad: Online Vía Zoom.